Предприятие - это хозяйственная единица, которая производит товары или ус­луги для удовлетворения потребностей людей и поставляет эти товары и услуги на рынок.
Организационная структура
Предприятие состоит из множества орга­низационно разделенных между собой ча­стей. Их общей целью является достиже­ние максимальной производительности и получение максимальных доходов в ре­зультате собственной хозяйственной дея­тельности. В основном различают сферы заготовки, технологического планирова­ния, изготовления, управления качеством, продажи и внутренней администрации.
Различные задачи на малом предпри­ятии решаются часто одним человеком. На более крупных предприятиях задачи реша­ются различными отделами в зависимос­ти от назначения отдела. Для того чтобы фирма, имеющая самостоятельные отде­лы, могла бесперебойно работать, компе­тенция и круг ответственности сотрудни­ков должны быть четко отрегулированы. Должна быть создана так называемая орга­низационная структура.
Организационная структура четко ус­танавливает задачи, области компетен­ции и ответственности каждого отдельно­го сотрудника. Тем самым она также регулирует иерархическую структуру предприятия, устанавливая компетенцию при­нятия решений и отдачи распоряжений. Самая маленькая организационная еди­ница предприятия - это рабочее место. Подмастерья, квалифицированные рабо­чие, мастера, а также ученики имеют рабочие места и должны ответственно вы­полнять предписанные им на предприятии обязанности. На больших предприя­тиях несколько рабочих мест объединяются в отделы

Метки:,

Связанные записи

Ваш отзыв